SOLIDARIDAD Y APOYO MUTUO

"...advertimos a la clase patronal que ellos nos han colocado en la calle y en ese terreno estamos dispuestos a afrontar las consecuencias que de esta torpe actitud se derive, todo menos que nuestra actitud de trabajadores honrados y conscientes sea vilmente atropellada." (Comité de Huelga. Huelga General de Zaragoza, 1.934)

domingo, 10 de diciembre de 2017

Ateneo Libertario "Eduardo de Guzmán" (Palencia) - 15 de diciembre 2017 - Jornada con dos actividades: coloquio Materialismo Histórico + sesión extra curso música tradicional

Buenas tardes

Avisamos que el próximo viernes 15 de diciembre de 2017 tenemos dos actividades seguidas desde el Ateneo Libertario Eduardo de Guzmán

A LAS 18 HORAS 

Tercer coloquio abierto
"DECONSTRUYENDO IDEOLOGÍAS CREENCIAS Y CULTURAS"
Especial Karl Marx y el Materialismo Histórico
Viernes: 15 de diciembre de 2017
Hora: 18.00
Organiza: Ateneo Libertario Eduardo de Guzmán Guzmán de CNT Palencia
Lugar: Local de CNT, calle Don Pelayo, 14 (Palencia)

 

A LAS 20 HORAS

CURSO TEÓRICO/PRÁCTICO GRATUITO SOBRE ANTROPOLOGÍA Y MÚSICA TRADICIONAL CASTELLANA
Próxima sesión: Este viernes 15 de diciembre de 2017 a las 20.00 horas en el local de la Confederación Nacional del Trabajo (CNT) calle Don Pelayo, 14 (local 6) de Palencia
SI ALGUIEN TIENE ALGUNA MACETA, JARRA, LATA, BARRIL DE ARENQUES, ETC. que quiera ver reusada y reconvertida en ZAMBOMBA, puede traerla a las siguientes sesiones. Así se van haciendo también prácticas básicas de construcción de instrumentos, trabajar con piel…
Siguientes sesiones:
22 [en CNT] de diciembre de 2017
12 [en CNT] y 26 [en ECA] de enero de 2018
9 [en CNT] y 23 [en ECA] de febrero de 2018
9 [en CNT] y 23 [en ECA] de marzo de 2018 (23 de marzo será una actividad especial por Las Marzas)
6 [en CNT] y 20 [en ECA] de abril de 2018
4 [en CNT] y 18 [en ECA] de mayo de 2018
Fin de curso el 25 de mayo en el Espacio Comunitario Autogestionado (ECA) A Huebra


Las sesiones se hacen alternando ambos locales, la primera actividad del mes en CNT y la segunda en el ECA A Huebra, puede haber variaciones del local según circunstancias imprevistas

Para coordinación de todas las personas asistentes e interesadas existe un grupo de WhatsApp

Organizan: Espacio Comunitario Autogestionado (ECA) A Huebra y el Ateneo Libertario Eduardo de Guzmán de CNT Palencia

Horario:
Todas las sesiones comienzan a las 20.00 h. y tras ellas hay un cenador aportado entre todos/as

Lugares:
Local del Espacio Comunitario Autogestionado A Huebra, calle Don Pelayo, 14
Sede de Confederación Nacional del Trabajo (CNT) de Palencia, calle Don Pelayo, 14, local 6
Correo-e: palencia@cnt.es
Palencia

Más información en:

TRAS AMBAS ACTIVIDADES SE REALIZARÁ EL CENADOR APORTADO ENTRE TODOS/AS

Salud
--
CONFEDERACIÓN NACIONAL DEL TRABAJO

Confederación Nacional del Trabajo (CNT) y Ateneo Libertario "Eduardo de Guzmán" (ALEG)

CNT Palencia

C/ Don Pelayo Nº 14 (local 6)
(Torretas del Barrio Ave María)
34003. PALENCIA

HORARIO DE APERTURA: 
Martes: asesorías laborales gratuitas, de 17.15 a 18.30h
Apertura habitual viernes de 18h a 20h
Para ir fuera de ese horario, ponte en contacto previamente

Si quieres recibir nuestras actividades manda un correo-e a cntaitpalencia@gmail.com

Teléfono: 979 17 03 24
Página web: http://palencia.cnt.es/
Facebook: https://www.facebook.com/cnt.ait.palencia
Twitter: https://twitter.com/CNTPalencia
Cuenta de Google: google.com/+CNTPALENCIA
Canal de Youtube: youtube.com/c/CNTPALENCIA

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En caso de haber recibido este correo por error, le rogamos notifique inmediatamente esta circunstancia mediante reenvío a la dirección electrónica del remitente. Le agradecemos de antemano su colaboración. De conformidad con lo establecido en el RD 1720/2007, la Confederación Nacional del Trabajo de Palencia garantiza que ha adoptado las medidas técnicas y organizativas necesarias para asegurar el tratamiento confidencial de sus datos de carácter personal contenidos en este correo. Asimismo, le informamos de la posibilidad de ejercer sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición, mediante comunicación escrita a la dirección C/ Don Pelayo, 14 C.P. 34003 Palencia

sábado, 2 de diciembre de 2017

Villamuriel de Cerrato (Palencia) – Hay que parar la explotación en FASA Renault

Villamuriel de Cerrato (Palencia) – Hay que parar la explotación en FASA Renault


CONTRATOS INDEFINIDOS E INDEMNIZACIONES MAYORES SON POSIBLES

*

BASTA DE RITMOS ABUSIVOS Y PRECARIEDAD EN LA CONTRATACIÓN

Nos dirigimos con este comunicado a toda la población de Palencia para exponer lo que creemos es un problema de toda la ciudad: la explotación y la precariedad en las fábricas de Renault España en Valladolid y Palencia.

La producción de Renault España lleva años "batiendo records". Sin embargo las condiciones de quienes hacen esto posible en los puestos de trabajo cada vez están peor. A continuación recogemos los principales problemas que nos afectan:

  • Los ritmos se han acelerado en la mayoría de los casos a costa de aumentar la presión sobre la cadena, recortando el tiempo que tiene cada trabajador para ejecutar el mismo trabajo
  • La temporalidad ha aumentado hasta tener líneas con mayoría de eventuales
  • La eventualidad en Renault es completamente arbitraria y no se ajusta a criterios de producción: los eventuales enseñan a su remplazo, incluidas las personas que están en formación y que trabajan gratis varias semanas. En este sentido, el ECyL y por tanto la Junta de Castilla y León está poniendo a disposición de una empresa a cientos de trabajadores de manera gratuita varias semanas, sin compromiso ninguno de contratarles y menos aún, de darles un empleo digno con una categoría y una duración propia de los sectores más precarios de la economía. Según el BOCyL de 20 de noviembre, la Junta dedicará 1,7 millones de euros el próximo año a este tipo de partidas.
  • Este abuso de la contratación eventual provoca que haya escasez de gente por la prohibición de encadenar más de 2 contratos temporales sin una separación de 6 meses. Esto representa un problema, dado que el argumento manido de los "altos salarios" que en teoría disfrutan quienes trabajan en Renault cae en saco roto cuando esas personas se tienen que pasar meses en paro con o sin prestación. Esto es un problema social para nuestras provincias, afectando al fondo solidario que suponen las cotizaciones por desempleo.
  • A la vez, la conversión en indefinidos se hace con arbitrariedad y consolidando el clientelismo en la empresa, lo que degrada el ambiente de trabajo y supone una discriminación al resto de trabajadores. El nepotismo o la contratación según el carné sindical que se tiene es una práctica que desgraciadamente se impone en una empresa en la que lejos de primar la excelencia, se prima la sumisión.
  • Se abusa de las horas extraordinarias, además cargadas a bolsa de horas opacas, haciendo que de forma constante se trabajen jornadas extenuantes de 10 o 12 horas. Las horas se avisan en el acto, lo que combinado con el sistema de turnos, incluido el "anti-estrés", hace que trabajar para Renault suponga convertirse en un aparato más de la empresa: tener disponibilidad total para el trabajo y olvidarse de la vida fuera de la fábrica.
  • Los ritmos y las jornadas extendidas provocan numerosos accidentes y enfermedades de origen laboral que la cadena de mando y la temporalidad de la contratación ocultan. Los primeros imponiendo un clima de tensión y competición, como hemos podido comprobar en el caso extremo que se denunció en la fábrica de Palencia el año pasado. Pero no hay que olvidar que la temporalidad consigue que enfermedades de tipo laboral se sufran en casa cuando ya no se trabaja en la cadena, ocultando la causa de estas enfermedades.

Desde CNT hemos acompañado en todos los casos que nos han pedido ayuda para enfrentar cualquiera de estos hechos dentro de nuestras posibilidades. CNT hemos denunciado la temporalidad que se venía sufriendo estos años. Por eso ahora de nuevo, CNT abre sus puertas a toda la gente que está o ha estado con un contrato temporal haciendo labores en un puesto permanente para denunciar el contrato como fraudulento, lo que significa, si el contrato está vigente, que se puede ganar el indefinido y si el contrato está extinto, que ha habido un despido improcedente y que se debe una indemnización bastante mayor.

Tendemos también la mano a las organizaciones sindicales que quieran plantar cara a la explotación en esta empresa y no venderse para pactar privilegios para las cúpulas. Aplaudimos el logro de CGT en Renault de haber conseguido la conversión en indefinidos de varios contratos, sentando un precedente que puede valer para el resto de eventuales y abriendo la puerta a cambiar el rumbo de estos años.

Contacta con el sindicato CNT Palencia si estás en esta situación, podemos hacer frente al despotismo de esta empresa de la siguiente manera:

  • Tenemos asesorías laborales gratuitas los martes de 17,15 horas a 18.30 horas (recomendable avisar por correo electrónico a palencia@cnt.es)
  • ABRIMOS LOS VIERNES DE 18H A 20H
  • EN VERANO Y EN FIESTAS NO TENEMOS APERTURAS FIJAS, nuestro Ateneo Libertario Eduardo de Guzmán realiza muchas actividades culturales fuera de esos horarios, mantente atento/a de sus actividades suscribiéndote a nuestra página web o escribe a cntaitpalencia@gmail.com
  • Nuestro local está en la calle Don Pelayo, 14 (local 6), en las Torretasdel barrio del Ave María, en la ciudad de Palencia, C.P.: 34003, Provincia de Palencia (Regional Centro de CNT Española, http://www.cnt.es/ )
  • Si quieres ponerte en contacto con nosotros/as fuera de ese horario escribe a palencia@cnt.es, comunícate a través de las redes sociales o llama al 979 17 03 24 y te responderemos lo antes posible, recuerda que ningún compañero/a de CNT cobra por hacer anarcosindicalismo, ya que no tenemos liberados/as ni asalariados/as
  • Más información de CNT Palencia sobre la FASA Renault de Villamuriel de Cerrato en el siguiente enlace: http://palencia.cnt.es/category/sindical/solidaridad-obrera/otros-conflictos-sindicales/precariedad-en-fasa-renault/

FOLLETO A LOS TRABAJADORES: Adjunto


Salud

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CONFEDERACIÓN NACIONAL DEL TRABAJO

Confederación Nacional del Trabajo (CNT) y Ateneo Libertario "Eduardo de Guzmán" (ALEG)

CNT Palencia

C/ Don Pelayo Nº 14 (local 6)
(Torretas del Barrio Ave María)
34003. PALENCIA

HORARIO DE APERTURA: 
Martes: asesorías laborales gratuitas, de 17.15 a 18.30h
Apertura habitual viernes de 18h a 20h
Para ir fuera de ese horario, ponte en contacto previamente

Si quieres recibir nuestras actividades manda un correo-e a cntaitpalencia@gmail.com

Teléfono: 979 17 03 24
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domingo, 26 de noviembre de 2017

Palencia – BOTES EN LOCALES PARA BENEFICIO DE LA CAJA DE RESISTENCIA DE PROMAN

Buenas tardes

COMUNICADO DE CNT PALENCIA

 

BOTES EN LOCALES DE PALENCIA PARA BENEFICIO DE LA CAJA DE RESISTENCIA DE PROMAN

 

            Desde hace un año y medio casi, CNT dispone de un conflicto en Villaverde (Madrid) con una huelga que dispone de una Caja de Resistencia.

En un comunicado de los/as compañeros/as se puede leer lo siguiente:

"Un año y dos meses sin solución para el conflicto de conserjes y auxiliares de PROMAN. Más de treinta familias afectadas por la desidia de empresas y políticas. Personas en riesgo de exclusión en situaciones de una precariedad inconcebible.

¡La lucha sigue! ¡ Ni un paso atrás!"

Desde CNT Palencia nos queremos solidarizar con esta lucha y por ello hemos instalado botes en diferentes locales de la ciudad para visibilizarla y apoyarla

LOCALES DONDE ESTÁN SITUADOS LOS BOTES DE SOLIDARIDAD

a)      Bar Picapiedra, situado en la Calle San Juan de Dios, 5

b)      Bar Linamorganfreeman, situado en la Calle Rizarzuela, 8

c)      Bar Napoli, situado en la Calle Colón, 33

d)     Bar Tribeca, situado en la Calle Estrada, 3

e)      Nave Autogestionada La Cueva, situado en la Carretera de Santander, 24

f)       Espacio Comunitario Autogestionado A Huebra, situado en la Calle Don Pelayo, 14

 

En estos locales hay un cartel que contiene el siguiente texto explicativo:

 

APOYA LA CAJA DE RESISTENCIA

 

Pasan los meses y las trabajadoras de Proman, la sección sindical de CNT de la Comarcal Sur –integrada por conserjes y auxiliares de los servicios integrales de esa empresa en los distritos de El Retiro, Villaverde y Vallecas–, desde que comenzaron la huelga indefinida (18 de noviembre de 2016), siguen sin ver avances positivos en la subrogación y se les debe el abono de los salarios desde septiembre por parte de Ferrovial Servicios. Las trabajadoras organizadas (una inmensa mayoría) en la CNT, han creado una Caja de Resistencia para ayudar económicamente a las familias afectadas, que padecen una situación de tremenda precariedad. Gracias a la solidaridad de la CNT y de otros colectivos de trabajadoras, han podido mantener la lucha. A quienes no les importa nada este abuso y opresión, es a Ferrovial Servicios, muy en la línea de las empresas del IBEX 35. Ferrovial Servicios ha vulnerado el derecho a huelga de los trabajadores, contratando ETTs para suplir las funciones del grupo de Proman; han impedido los pagos y han "cerrado las puertas" a todo tipo de entendimiento con los compas que quieren defender sus derechos como seres humanos y como trabajadorxs. Desde hace varias semanas, CNT lleva manifestándose en las afueras de la sede de Ferrovial y frente al Ayuntamiento de Madrid reclamando estos derechos, los cuales no están siendo resueltos de momento .

 

¡SUBROGACIÓN AUXILIARES DEL AYTO. MADRID!

Sección Sindical CNT Proman

 

Más información sobre este conflicto en los siguientes enlaces:

http://fcs-villaverde.cnt.es/cnt-proman-demanda-al-ayto-de-madrid-como-responsable-subsidiario/

http://fcs-villaverde.cnt.es/auxiliares-en-huelga-indefinida-se-concentran-frente-al-ayuntamiento-de-madrid/

http://fcs-villaverde.cnt.es/28-diciembre-cibeles-concentracion-de-auxiliares-y-conserjes-del-ayto-madrid-en-huelga-indefinida/

 

En Palencia, a 26 de noviembre de 2017

 

Secretaría de Acción Sindical de CNT Palencia


CARTEL Y COMUNICADO EN PDF ADJUNTOS

Salud

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CONFEDERACIÓN NACIONAL DEL TRABAJO

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CNT Palencia

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Apertura habitual viernes de 18h a 20h
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